வழித்தட மாஸ்டர்பிளான் தொடர்
ILSI-இன் வழித்தட மாஸ்டர்பிளான்கள் காலப்போக்கில் ஒரு தொழிலாளர் புலம்பெயர்வு வழித்தடத்தை எவ்வாறு பாதுகாப்பாகவும் வளர்ச்சி சார்ந்ததாகவும் மாற்றலாம் என்பதை வழித்தடம் வழித்தடமாக முன்வைக்கின்றன.
ஒரு தொழிலாளர் புலம்பெயர்வு வழித்தடம் ஒரே ஒரு கொள்கை மாற்றத்தால் பாதுகாப்பானதாகவோ அல்லது வளர்ச்சி சார்ந்ததாகவோ ஆவதில்லை — அதற்கு ஆட்சேர்ப்பு, தொழிலாளர் பாதுகாப்பு, அரசாங்கக் கொள்கை, மற்றும் முதலீடு முழுவதும் ஒருங்கிணைந்த நடவடிக்கை தேவை, ஆண்டுகளாக நீடிக்கும். அரசாங்கங்கள், முதலாளிகள், மற்றும் நிதியளிப்பாளர்கள் ஒன்றாக செயல்படக்கூடிய வகையில், அந்த வழிகாட்டுதலை வழித்தடம் வழித்தடமாக வகுக்கவே ILSI-இன் மாஸ்டர்பிளான் தொடர் உள்ளது.
ஒரு மாஸ்டர்பிளானில் என்ன உள்ளடங்கும்
- வழித்தடத்திற்கான தற்போதைய ஆட்சேர்ப்பு நடைமுறைகள், தொழிலாளர் பாதுகாப்பு இடைவெளிகள், மற்றும் மறு ஒருங்கிணைப்பு முடிவுகளின் அடிப்படை மதிப்பீடு.
- ILSI-இன் நான்கு தூண்கள் — சட்டப் பாதுகாப்பு, பாதுகாப்பான தொழிலாளர் இயக்கம், பொறுப்பான முதலீடு, மற்றும் தேசிய வளர்ச்சி — முழுவதிலும் கட்டப்படியான தலையீடுகளின் தொகுப்பு.
- ஒவ்வொரு கட்டத்திலும் அரசாங்கம், முதலாளி, மற்றும் வளர்ச்சி-நிதி கூட்டாளர்களுக்கான பங்குகள்.
- காலப்போக்கில் வழித்தடம் கண்காணிக்கும் குறியீடுகள், முடிந்தவரை எங்கள் தரவு மையம் மூலம் வெளியிடப்படுகின்றன.
முதல் மாஸ்டர்பிளான்: நேபாளம்
ILSI-இன் நிறுவன மாஸ்டர்பிளான், நேபாளத்தின் வளைகுடா நாடுகள், மலேசியா, கொரியா குடியரசு (EPS), மற்றும் ஐக்கிய இராச்சியத்திற்கான தொழிலாளர் புலம்பெயர்வு வழித்தடங்களை உள்ளடக்கியது — அரசாங்கம், முதலாளிகள், மற்றும் சிவில் சமூக நிறுவனங்களுடன் கூட்டாண்மையில், இந்த மாஸ்டர்பிளான் கள மட்டத்தில் எவ்வாறு வழங்கப்படுகிறது என்பதற்கு நேபாள முன்னோடித் திட்டத்தைப் பார்க்கவும்.
நேபாள முன்னோடித் திட்டம் முதிர்ச்சியடையும்போது, இந்த முதல் வழித்தடத்தின் பாடங்களால் தகவலறிந்து, கூடுதல் பிறப்பிட நாடுகளுக்கு அதே மாஸ்டர்பிளான் வழிமுறையைப் பயன்படுத்த ILSI நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது.
ஒரு தனி திட்டம் அல்ல, ஏன் ஒரு மாஸ்டர்பிளான்
தனிப்பட்ட தலையீடுகள் — ஒரு பயிற்சி திட்டம், ஒரு உதவி எண், ஒரு ஆட்சேர்ப்பு தணிக்கை — ஒவ்வொன்றும் தனித்தனியாக உதவலாம், ஆனால் அவை ஒன்றோடொன்று வரிசைப்படுத்தப்படாவிட்டால் தாக்கத்தில் சமன்நிலையை அடையும் போக்கு கொண்டவை. ஒரு வலுவான உதவி எண் மூலம் வேலைவாய்ப்பின் போது பாதுகாக்கப்படும் ஒரு தொழிலாளி, இருந்தாலும் எந்த ஆட்சேர்ப்பு வழி இருந்தாலும் அதன் மூலமே அந்த வேலைவாய்ப்பில் நுழைகிறார்; நன்கு வடிவமைக்கப்பட்ட ஒரு ஆட்சேர்ப்பு சீர்திருத்தம், திரும்பும் ஒரு தொழிலாளியை மறு ஒருங்கிணைப்பு உதவியின்றி இன்னும் விட்டுவிடுகிறது. வழித்தடத்தின் ஒரு பகுதியில் செய்யப்படும் முதலீடு மற்றொரு பகுதியின் அலட்சியத்தால் பலவீனப்படாமல் இருக்க, இந்த சார்புத்தன்மைகளைத் தெளிவாக்கவே மாஸ்டர்பிளான் வடிவம் உள்ளது.
ஒரு மாஸ்டர்பிளானை உருவாக்குவதில் யார் ஈடுபட்டுள்ளனர்
ஒரு மாஸ்டர்பிளான் ILSI மட்டும் தயாரிக்கவில்லை. இது, ILSI-இன் சொந்த வழக்கு பணி ஆதாரத்துடன், பிறப்பிட-நாட்டு அரசாங்கம், இலக்கு-நாட்டு சமமானவர்கள், முதலாளி பிரதிநிதிகள், மற்றும் ஏற்கனவே வழித்தடத்தில் பணிபுரியும் சிவில் சமூக நிறுவனங்களுடனான ஆலோசனையை அடிப்படையாகக் கொண்டுள்ளது. இது உள் ரீதியாக ஒரு திட்டத்தை தயாரிப்பதை விட வேண்டுமென்றே மெதுவானது, ஆனால் இதுவே ஒரு மாஸ்டர்பிளானை, கோட்பாட்டில் இலட்சியமாக இருப்பதை மட்டுமல்லாமல், கூட்டாளர்கள் உண்மையில் வழங்க விரும்பும் மற்றும் வழங்கக்கூடிய விஷயத்தை பிரதிபலிக்க அனுமதிக்கிறது.